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　　如火如荼开展企业微信营销拓展工作，迅速制定考核方案和奖励政策，学习兄弟行的先进经验，全行齐心协力，企业微信营销取得初步成效：

　　支行的考核方案将需要营销的企业微信客户数和发送消息数具体量化，使每个部门和网点清楚地知道自己的任务数，有针对性和计划性地开展营销工作。各部门和网点瞄准自己的任务数分解到个人，使每位员工都有参与感和责任感，有条不紊地添加客户、im电竞官方网站维护客户。

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